太原市國晟電梯技術中心有限公司成立于2024年08月23日，坐落于太原市小店區(qū)，是森美電子旗下專注于電梯領域的企業(yè)。公司以批發(fā)和零售業(yè)為主，業(yè)務廣泛，涵蓋特種設備制造、銷售及出租，機械設備研發(fā)與銷售，技術服務與推廣等多元領域，秉持專業(yè)、創(chuàng)新、高效的理念，在行業(yè)內穩(wěn)步發(fā)展。
根據(jù)工作需要，委托山西全聯(lián)人力資源有限公司負責此次招聘考務工作，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘原則
按照德才兼?zhèn)涞臉藴屎?/span>“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則面向社會公開招聘。
二、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守中華人民共和國憲法和法律；
（三）具有良好的品行，具備正常履行職責的身體條件、心理條件；
（四）身體健康、五官端正、口齒伶俐、反應敏捷，善于溝通交流，具有良好的個人素質，較強的學習能力和團隊合作精神，具備履職所需的身體條件及心理素質。
有下列情形之一的不得招聘：
<1>本人及直系親屬被公安機關刑事處罰的、被人民法院判處有期徒刑以上的；
<2>曾被開除黨籍、軍籍或開除公職的、辭退的；
<3>涉嫌違法違紀正在接受審查的；
<4>曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或有吸毒史的；
<5>在各級公務員或事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反招考（聘）紀律行為，尚在禁止報考期限內的；
<6>本人及直系親屬參加過非法聚集上訪活動的；
<7>本人及直系親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；
<8>本人有較為嚴重的個人不良信用記錄的；
<9>在其他單位參加工作未解除勞動合同的；
三、招聘崗位及要求
四、招聘計劃
本次共招工作人員12名，其中行政文員5名、財務1名、專業(yè)技術人員6名。
五、招聘程序
按照“發(fā)布公告、線下報名和資格審查、筆試、面試、體檢、公示、錄用”等程序依次進行。在任何環(huán)節(jié)有弄虛作假者，經查實后，取消考試資格，已被錄用者取消錄用。
（一）發(fā)布公告
公開招聘信息通過山西全聯(lián)人力資源有限公司網站http://www.quanlianhr.com/或者微信公眾號“全聯(lián)人力”(微信號:SXQLHR)向社會發(fā)布公告。
（二）報名和資格審查
1.報名時間：2025年4月25日—2025年5月7日（9:00-17:00）（4月26日、5月1日—5月5日休息）。
2.報名方式：本次招聘考試報名采取線下報名的方式進行。
3.報名地點：太原市迎澤區(qū)建設南路22號太原人力資源服務產業(yè)園301室。
4.報名資料
（1）太原市國晟電梯技術中心有限公司招聘報名登記表（見附件1）；
（2）本人有效身份證原件及復印件；
（3）戶口?。ㄊ醉摷氨救隧摚┰皬陀〖?/span>
（4）畢業(yè)證、學位證書、學信網學籍信息或學歷認證中心出具的認證報告；
（5）本人近期免冠一寸照片；
（6）無犯罪記錄證明（“山西公安”公眾號即可查詢開具）；
（7）太原市國晟電梯技術中心有限公司考生誠信承諾書（見附件2）；
（8）其它資格證明資料原件及復印件；
（注：以上資料復印件全部用A4紙自行復印，資料概不退還。）
報名必須使用身份證，且與考試時使用的身份證一致。報名時提交的信息應當真實、準確。提供虛假報名信息的，一經查實，立即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關規(guī)定予以嚴肅處理。凡因信息填報有誤或不全等導致未通過資格審查的，后果由報考者自負。
本次招聘資格審查工作將貫穿于考試聘用的全過程。符合條件及相關規(guī)定者予以通過。凡發(fā)現(xiàn)報考者與所要求的報考條件不符或提供虛假材料的，立即取消其考試資格。
（三）繳費
報名資料通過審核后，現(xiàn)場繳考務費200元/人，現(xiàn)場未繳費的，視為自動放棄。如因本人原因不能按時參加筆試的，視為自動放棄，報名資料及費用概不退還。
（四）考試內容和方式
考試分筆試和面試，采取百分制形式。綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，保留兩位小數(shù)（四舍五入）。
1.筆試
筆試時間：以山西全聯(lián)官方網站和微信公眾號發(fā)布的信息為準。
筆試地點：以山西全聯(lián)官方網站和微信公眾號發(fā)布的信息為準。
參加筆試時，報考人員須攜帶二代身份證。缺少證件的人員不得參加考試。
筆試結束后，根據(jù)筆試成績，按招聘計劃數(shù)1：2的比例從高分到低分確定面試對象。如有并列，并列人員一并進入面試。筆試結束后在山西全聯(lián)人力資源有限公司網站公布筆試成績。
進入面試資格復審的人員名單、復審時間、復審地點在山西全聯(lián)人力資源有限公司網站公布。
2.面試
面試時間：以山西全聯(lián)官方網站和微信公眾號發(fā)布的信息為準。
面試地點：以山西全聯(lián)官方網站和微信公眾號發(fā)布的信息為準。
參加面試考生須攜帶身份證原件(其它證件一律無效)。面試采取結構化面試，根據(jù)評分標準最低60分，最高100分，進入面試的人員按面試成績40%計入總成績?？忌嬖嚦煽?yōu)槿吭u委所給的平均分數(shù)，保留兩位小數(shù)（四舍五入）。
面試結束后，根據(jù)綜合成績（綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，保留兩位小數(shù)（四舍五入））從高分到低分的順序按照擬聘計劃數(shù)1:1的比例等額確定體檢人選。如有并列，筆試成績高者進入體檢，進入體檢人員名單將于面試結束后在山西全聯(lián)人力資源有限公司網站公布。
（五）體檢
體檢時間將于面試結束后電話通知。接到體檢通知后，請于通知日期的上午8：00攜帶身份證原件至體檢中心。前往體檢時須佩戴口罩，參加體檢人員須提前15分鐘到達。體檢前一日晚22:00至體檢當日清晨請勿飲水、進食。
（六）公示
經體檢和考核合格后，山西全聯(lián)人力資源有限公司網站統(tǒng)一公示擬聘用人員名單，接受社會監(jiān)督。公示期為3個工作日。公示期間，對群眾反映的擬聘用人員違反規(guī)定和弄虛作假的問題認真調查落實，一經查實，取消其擬聘用資格。
（七）簽訂合同
公示期滿，無異議的，太原市國晟電梯技術中心有限公司簽訂勞動合同，首簽三年。
六、薪酬待遇
試用期三個月。轉正后每月基本工資2630元+崗位工資+績效工資。
七、注意事項
（一）報考人員填報的個人信息和提交的材料應當真實、準確，凡不符合報考條件、崗位要求或弄虛作假的，一經查實，即取消考試資格或錄用資格，并記錄在案；如已簽訂勞動合同的，據(jù)此解除勞動合同，造成的后果由報考者本人承擔。
（二）關于本次招聘的所有相關通知、公告、詳細信息均需關注山西全聯(lián)人力資源有限公司官方網站（http://www.quanlianhr.com/）、或者微信公眾號“全聯(lián)人力”（微信號：SXQLHR），如有變動，以本公司官方網站和微信公眾號發(fā)布的信息為準且具有最終解釋權，請知悉。
八、咨詢電話
有關招聘信息，可咨詢招聘辦公室。
電話：0351-5605581、0351-8728666
附件1：太原市國晟電梯技術中心有限公司報名登記表
附件2：太原市國晟電梯技術中心有限公司考生誠信承諾書
山西全聯(lián)人力資源有限公司
2025 年 4 月 23日